3 Aralık 2009 Perşembe

Performans ölçüm ve denetim sistemlerinin tasarımı ve uygulaması hakkında sorulması gereken sorular

  • İşletmenin görevi, ilkeleri ve uzun dönem hedefleri? 
  • Ölçüm sistemlerinin uygulanacağı birimler nelerdir?
  • Bu birimlerin görevleri, amaçları ve hedefleri nelerdir?
  • İşletmenin tümüne ve ölçüm yapılacak birimlerin her birine ilişkin stratejik planlar var mı?
  • Birimlerin amaç ve hedefler işletmenin genel hedef ve amaçlarına uyumlu mu?
  • Ölçüm sistemleriyle gerçekleştirilmek istenen nedir?
  • Ölçüm sistemlerinin hazırlanmasında ve uygulanmasında kimler görevlendirilecektir?
  • Sistemle elde edilen bulguları kimler sorgulacaktır?
  • Var olan ölçüm sisteminin yararlı ve sakıncalı yönleri nelerdir?
  • Ölçme teknikleri için önceden saptanmış tercihler var mıdır?
  • Ölçümün ilkelerine ilişkin bir ön belirleme var mıdır?
  • Ölçümlerin uygulanacağı birimlerde amacın gerçekleştirildiğini en başarılı bir biçimde gsöterecek göstergeler nelerdir?
  • Ölçüm sistemlerinde kullanabilir performans hedefleri var mıdır?
  • İşletmedeki diğer ölçüm sistemleri ile kurulması düşünülen ölçüm sistemi arasında bir bağlantı düşünülüyor mu? (performans değerlendirme sistemleri, ödül sistemleri vb.)

    Hiç yorum yok:

    Yorum Gönder